中人养老金补发通知最新消息 中人养老金近期能发吗?

  机关事业单位从2014年10月开始缴纳养老保险以来,在2014年10月以后办理退休的人员,我们习惯上称为退休中人。由于退休中人处在新老两种退休制度的过渡期,国家为了保障退休中人的养老金,不会因为按照新制度办理退休而降低退休待遇,所以在养老金的计算时,采取“保低限高”的原则,所谓的保低限高,就是在养老金计算时,既要按照老办法进行计算,也要按照新办法进行计算,在两种结果计算后进行对比,如果按照新办法计算高于老办法计算结果的,按照老办法计发,这就是保低,也就是保障中人的养老金水平不会低于老办法计算的结果。

中人养老金近期能发吗

  但根据多地探索计算的结果,基本上都是低于老办法的情形比较少,而大多数人计算的结果都要高于老办法计算的结果,由于高出的差额太多,这又会引起按照老办法退休人员的不满,为了平衡二者之间的关系,所以出台了一个限高的措施,那就是采取10年过渡期按照比例计发,即高出部分第一年按照10来计发,第二年按照20%来计发,到2024年9月30日之前全部计发到位,也就是按照高出部分的100%计发。

  由于高出的部分按照10年过渡期的比例计发,所以这个结果不但退休老人能够心里感觉要平衡一点,中人接受起来也比较容易,更重要的是让所有新人看到今后自己养老金的希望,即按照新制度办理退休,的确比按照老办法办理退休更有优势,养老金会更高,顺利推动机关事业单位养老保险制度的改革,实现真正意义上的由双轨制向单轨制的并轨,为全国实现统一的城镇职工养老保险制度奠定基础。

  当然在退休中人的养老金计算过程中,由于工龄长短的不同,在岗时职务、职级和技术职称等因素的影响,同样是退休中人,同样是按照新老两种办法进行计算,那些工龄长的人,职务、职级和技术职称比极高的人,和一般职员相比,差距也是比较大的。按照新老两种办法比对的结果,差距越大,今后按照100%计发时,养老金的绝对值也是比较高的。

  比如按照老办法计算是每月5000元,那么按照新办法计算是每月8000元,这中间就有3000元的差距。那么高出的3000元,即使第一年按照10%计发,中人实际领取的养老金也还是5300元,第二年就是5600元,到了第10年就是按月领取8000元。在这10年中,国家虽然每年要对退休人员的养老金进行调整,所以调整以后差距可能会减小,但是养老金基数高的人,始终还是占有绝对的优势。

  综上所述,退休中人的养老金是按照新老两种办法进行计算,如果按照新办法计算的养老金高于新办法计算的,是根据10年过渡期按照年度计发高出的部分,养老金差距越大,计发时虽然计发的比例不变,但是差距越大的,计发的绝对值就会越高,到了10年过渡期结束,差距越大的,说明养老金的绝对值就会越高。

  哪些地区的养老金差额已经补发?

  截止日前,已经有进展的省份有江苏、福建、山东、陕西、浙江、四川等地区。

  以四川省为例,2020年9月底,四川省全省完成了大部分事业单位中人养老金的重新核算,并且一次性补发到位,真的是可喜可贺,相信接下来会有更多的地区跟上这个步伐,中人们可以拭目以待。

  什么时候兑现,是因地而异的。

  至于说退休中人的养老金的兑现时间表,由于人社部和财政部并未在全国范围内统一一个一致的时间,因此目前各地的兑现中人养老金待遇的进展是不一样的。

  快的地方已经有兑现的了。比如说江苏省,江苏省从2019年开始就已经陆续兑现中人养老金。

  正在兑现的比如说有四川省。2020年9月底开始,四川开始分批对退休中人补发养老金,第一批补发的是2014年和2015年的退休中人,补发了高出养老金的10%。

  由于每个城市的退休人员的情况不一样,有的数据也不完整,所以即便是在同一个省份,兑现的进展也是有快有慢的。

  中人领取养老金的难点在哪里?为什么要重新“核算”

  理论上,“中人”在2014-2024退休期间,领取的养老金要高于“老人”办法计算出来的养老金。

  但是在“中人”办法的第二步出现了明显的问题,导致很难按照“中人”办法发放养老金。

  “中人”养老金计算第二步是要按照“新人”计算出养老金额度。

  “新人”养老金领取=个人账户领取+职业年金领取+统筹账户领取+政策调整=个人账户总额/139+职业年金总额/139+(个人缴纳基数*本人平均缴费指数+社平工资)/2*缴纳年限*1%+政策补贴。

  上面的公式中,有多个参数是无法计算的,没有统一的标准。举个例子:小张1990年参加工作,2020年退休。其中1990年至2014年属于视同缴费年限,这期间视同缴费。

  认定“中人”的视同缴费年限、缴费基数、缴费指数等都是困难的事情,目前中人的养老金计算方式=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金+政策调整(看似与“新人”计算方式一致,但是,个人账户、统筹账户的额度非常低,毕竟没有计算视同缴费的额度,因此多了个过渡性养老金)。

  因此,当参数确定后,“中人”需要重新“核算”养老金(主要是职业年金、差额补贴等)!

  2021退休中人调整补发工资最新消息

  2021年3月17日,陕西商洛市养老保险处已从2021年1月起全面启动“中人”职业年金待遇发放工作,发放标准如下:

  1.发放范围

  发放人员为2014年10月1日至2018年12月31日期间退休的“中人”(已于2019年7月20日之前办结在职转退休业务)。2021年1月市本级已将此次发放人员退休以后的职业年金待遇予以一次性补发。对于2019年7月20日之后办理在职转退休手续的人员,职业年金待遇核定由各参保单位网厅申报,经办机构进行单个核定,以后陆续发放。

  2.发放条件

  按照改革政策规定,2014年9月30日以前退休的“老人”没有缴纳职业年金,所以不享受职业年金待遇。出国(境)定居等其他参保人员,符合领取职业年金待遇的按有关文件执行。

  3.核算办法

  符合退休条件的参保“中人”,按照本人退休时职业年金累计总额除以对应的计发月数,就是退休中人月待遇标准,按月发放,发完为止,同时个人账户余额享有继承权。

  4.发放方式及时间

  由省机关事业单位社保基金管理中心根据市养老保险处职业年金支付申请,委托年金托管银行于次月10号左右按月发至退休人员银行卡(社保卡)中。

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